根據(jù)市國資委《關(guān)于在市屬國有企業(yè)開展安全信訪穩(wěn)定問題剖析暨警示教育會的通知》的安排部署，2022年7月28日，投發(fā)集團召開了安全信訪穩(wěn)定問題剖析暨警示會。

會議由集團黨委委員、工會主席周繼紅主持，集團黨委書記、董事長楊劍參加會議，國資委黨委委員、副主任鮮東斌到會指導并講話，集團相關(guān)部門負責人、子公司分管負責人參加會議。

會上對081產(chǎn)業(yè)新城二號安置點一期信訪問題等四個典型案例進行了深入剖析，相關(guān)部門和子公司進行了表態(tài)發(fā)言。

會議指出，今年是政治之年，要從講政治的高度，緊盯重點部門、重點人員和群體，以“穿石精神”抓好安全信訪穩(wěn)定工作；要按市委、市政府的統(tǒng)一安排部署，以“繡花功夫”抓好文明城市創(chuàng)建、疫情防控等工作。

會議要求，一是要清醒認識存在的安全信訪穩(wěn)定問題，進一步加強在建項目管理、物業(yè)服務管理、資金安全管理和合同管理；二是要深刻剖析存在問題的原因，進一步強化政治意識、法律意識、風險意識、紀律作風意識；三是要聚焦關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員，聚焦建章立制、懲治腐敗，進一步對標對表、舉一反三抓問題整改落實；四是要以案為戒、以案促改，做到思想上要真重視、行動上真落實、情感上真投入、資金上真保障，積極化解各類矛盾糾紛，確保安全穩(wěn)定。

會議強調(diào)，一是要提高政治站位，持續(xù)抓好各項工作，確保政治之年不發(fā)生任何問題；二是要提振干事動力，轉(zhuǎn)變工作作風，用優(yōu)良的作風推動工作落實；三是要強化工作紀律，夯實具體問題的整改，持續(xù)用嚴的紀律保障工作順利開展；四是要對標組織決策，推進隊伍凝心聚力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。